سه شنبه 4 تیر 1398 - 20:36

معاون توسعه و منابع انسانی دانشگاه علوم پزشکی یاسوج تغییر میکند/سرقفلی معاونت توسعه به نام یک شهرستان!

به زودی و با حکم رئیس دانشگاه علوم پزشکی یاسوج، جلال پوران فرد  بعنوان معاون جدید توسعه و مدیریت منابع (معاونت پشتیبانی) منصوب می شود.

به گزارش اختصاصی بویـرنیـوز، دکتر یزدانپناه به زودی جلال پروان فرد؛ مدیر فعلی اورژانس 115 استان را جایگزین محمد غلام نژاد در معاونت توسعه و مدیریت منابع می کند.

اواخر اردیبهشت 97 بود که امین بابویی با حکم ایلامی به معاونت پشتیبانی علوم پزشکی رسید و سکان را از دست استوار که پیش از او عهده دار این مسئولیت بود و ناتوانی اش در برگزرای آزمون استخدامی این دانشگاه موجب بروز تنش ها و چالش های جدی شده بود، گرفت.

طولی نکشید که ادامه حواشی تازه پیرامون معاون جدید پس از حدود 7 ماه ایلامی را مجبور به تغییر بابویی کرد و این بار غلام نژاد سکان دارد معاونت توسعه و مدیریت منابع دانشگاه علوم پزشکی یاسوج را عهده دار شد.

به گزارش بویرنیوز، حالا و پس از 8 ماه غلام نژاد نیز باید از سمت خود خداحافظی کند تا همچنان قصه تغییرات پر سر و صدا در معاونت پشتیبانی دانشگاه علوم پزشکی یاسوج ادامه دار باشد.

دانشگاه علوم پزشکی به واسطه همین کوتاهی عمر مدیریت ها و تغییرات مکرر در سالهای اخیر دچار چالش های جدی و خلاء های مشهودی شده است و تغییرات مکرر آن نه تنها به توسعه و پیشرفت امورات دانشگاه کمک نکرده بلکه عاملی برای بروز حواشی و چالش های متعدد هم شده است.

این کوتاهی عمر مدیریت ها و تغییرات مکرر در بزرگترین مجموعه دانشگاهی و سلامت استان قطعاً نگاه خوشبینانه ای را به پنجره توسعه و اصلاح امور باز نمی کند.

از طرفی از زمان ریاست دکتر چمن تا کنون این معاونت تنها به یک شهرستان خاص اختصاص داده شده است، نکته ای که قابل تامل است و برای برخی ها جالب است بدانند در این معاونت کدام مزیت ها و اختیارات سبب سپردن کلید آن تنها به افراد معین شده از یک شهرستان می شود؟!

نظرسنجی
فعلا نظرسنجی در جریان نیست
لینک کوتاه : https://boyernews.com/?p=304558
به اشتراک بگذارید:
نظرات کاربران :
  1. ناشناس گفت:

    معاونت پشتيباني قلب هر سازمانيست.امور قراردادها و گرفتن نيرو و… همه تو دستاي معاونت پشتيبانيست.الله برکت الله.مبارک تاج گردون

  2. هیئت علمی گفت:

    بعد از حاج زاده باقری دانشگاه علوم پزشکی یاسوج دیگه معاونت پشتیبانی به خودش ندید که ندید. اینها که امدند عضو خنثی عمل جمع و ضرب هم نبودند

  3. حق گفت:

    دقیقا شده صندلی عمارت کوفه.مدام عوض میکنن هرکی بیاد نیروشو بگیره قبلیه هم بره کنار دیگه کسی بازخواستش نکنه.کمی تامل خیلی دلیلیش اسان و ملموسه

  4. مش جاسم گفت:

    خدا سی ایشا! یه روز ایگیت همه معاونل باید عوض وابو، یه روز ایگیت نباید تابو! خاک هم دونید هی چه ایکنیت؟!

  5. کارمند گفت:

    با آمدن پوران فرد زیر مجموعه ایشان باید تغییر کنند . موتور محرکه پشتیبانی مدیران تشکیلات و بودجه و امور استخدامی و خدمات ودفتر فنی است . اگر اینها تغییر نکند پوران فرد باید بعد از چند ماه برود . چهار پشتیبانی آمدند و رفتند وتوفیقی حاصل نشد چون زیر مجموعه ثابت بود و ناکارآمد .چگونه نیروهای قراردادی باید مدیر باشند و رسمی ها با سوابق طولانی هیچکاره . چگونه پاکدستان باید کنار ومتخلفین در راس ومدیر . قانون خدمات کشوری چه می گوید .پس آقای پوران فرد باید برای پیشرفت دانشگاه از مدیران زیر مجموعه خود شروع کند .

  6. کارمنددانشگاه گفت:

    دکترغلام نژاد انسانی صادق ،پاک دست ومقتدر بود واصلاحاتی انجام داد که درتاریخ دانشگاه می ماند ولی چون اصولگرا بود تحملش نکردند

  7. پزشک گفت:

    غلام نژاد به پشتیبانی بعداز سالها اعتبار بخشید .دیگر پشتیبانیی نمانده بود ولی افسوس که یزدانپناه ومشاورانش ایشان را برنتافتند

  8. محمدی گفت:

    مثلا رییس دانشگاه ضعیفترین گزینه دربین گزینه هابود ،معلوم است که دنبال ضعیفتراز خودش میگرده

  9. اصلاح طلب گفت:

    و دولتی کا غارتی ..یه پام پره یه پام پتی
    زارع دلش خوشه چندتا مدیر میانی و بی خاصیت گذاشته که به هیچ دردی نمیخورن و تو تصمیمات کلان دانشگاه هیچ تاثیری ندارن

  10. شهروند یاسوجی گفت:

    سلام چر هنوز دکترپورانفر پست نگرفته قضاوتش میکنید ایشان انسانی شریف و پاکدست است چون دارای اصالت خانوادگی بوده و خانوادکی بجای ثروت ومال دنبال تحصیل علم واخلاق بوده اند

  11. ناشناس گفت:

    دکترمحمدر ضانیکبخت توانایی لازم رابرای ریس دانشگاه علوم پزشکی یاسوج داشت توانمند کارشناسی ومدیرلایق یزدان پناه رابایدبرای لرستان انتخاب میکردن

  12. ناشناس گفت:

    باسلام خدمت همه عزیزان همیشه تغییر وخلاقیت است که باعث میشه مدیر ،بشه مدیرموثر این نوید ومژده را هم خدمت جناب آقای پورانفر عرض کنم اگه زیر مجموعه معاونت توسعه اعم از بودجه،منابع انسانی،مالی را تغییر ندهند به سرنوشت دیگر معاونت ها دچارمیشوند.

  13. بیطرف گفت:

    دکتر یزدانپناه انسانی مخلص وتوانمند است و به سیاسیون باج نمیده دکتر پورانفر مدیری باتجربه وپاکدسته که میتونه سروسامانی به وضعیت بغرنج معاونت توسعه بده از انتخاب دکتر یزدانپناه متشکریم

  14. ناشناس گفت:

    يكي بياد به داد نيروهاي قبول شده تو ازمون شركتي برسه كه الان ٢ساله الاف شدن،همه رفتن سركار الا نيروهاي هميشه مظلوم بهداشت!!!

  15. ناشناس گفت:

    تنها کاری که بلدن همینه،عرضه ی برگذاری یه آزمون نداشتند،دو ساله جوونایی مردم الاف خودشون کردن،خدا ازشون نگذره،اینا چطور شب راحت میخوابن.مشت مشت نیرو بدون هیچ آزمونی و با پارتی بازی میبرن سرکار ولی قبول شده های آزمون شرکتی هنوز بلاتکلیفن.خدا لعنت کنه باعث بانیشو.

  16. مجید گفت:

    زنده باد غلام نژاد

  17. بیطرف گفت:

    هر روز علوم پزشکی پستها رو عوض میکنه خدایی یکی بیاد به داد نیروهای شرکتی برسه که از اولش تا الان فقط تبعیض هست دوسال ما بلاتکلیف هستیم خدا رو خوش نمیاد بعضی نیروهای شرکتی که همه با هم آزمون دادن گروهی بفرستن یکم انصاف داشته باشید آقایون دست اندر کار

  18. پذيرفته ازمون شركتي گفت:

    سلام و وقت بخير
    نزديك دو سال از ما ازمون و مصاحبه از وزارت و گزينش
    بعد مارو آلاف كردن
    ما براي اين ازمون زحمت كشيديم ولي براي مشخص شدن زمان شروع به كار پاس كاري ميكنند و هر مسئولي يه حرف ميزنه
    دريا از يه حرف راست

  19. ناشناس گفت:

    نیروهای شرکتی مراکز بهداشتی و بیمارستان باهم ازمون دادند و باهم گزینش شدند اما نیروهای بیمارستانی که هنوز خیلی از بخشها خالی از بیماره چندین ماه میشه شروع به کار کردن اما نیروهای بهداشت درحالیکه مراکز خالی از نیرو بوده و کلیه پرسنل مراکز بهداشتی از کمبود نیرو اعتراض دارند هنوزززز بعدا از دو سال همچنان بلاتکلیف موندن.تنها پاسخ مسولین دانشگاه به این افراد اینه که انشالا ماه بعد،انشالا ماه بعد،درحالیکه دوسال گذشته و ماه بعدی و شروع به کاری در کار نیست.مسولین محترم اگر صدای این افراد را میشنوید لطفا لطفا لطفا در این اوضاع نابسامان اقتصادی و شغلی کاری بکنید و درخواست این افراد را به گوش اقای پوران فر برسانید.سپاس

  20. صفایی گفت:

    دکتر پورانفر انسانی شایسته از خانواده ای با اصالت و تحصیلکرده و خیلی باهوش میباشند.در این چند سال هم اقدامات خوب واساسی در اورژانس انجام داده.با ارزوی موفقیت برای ایشان

  21. ز.د گفت:

    کاشکی سایت بویرنیوز رساننده ی صدای اعتراض نیروهای شرکتی پایگاه های حاشیه شهرباشه..که هنوز بعددوسال بلاتکلیف موندن.اون از تقلب برگزارکننده ها ی آزمون روز برگذاری بود اینم از داستان بی مسولیتی صاحبان امرنسبت به پذیرفته شدگان.

  22. بویر احمد گفت:

    به داد نیروهای شرکتی قبول شده ی شرکتی برسید که الان 2سال علافند

  23. احسان گفت:

    سلام.چرا نظرات تایید نمیشه.امید داشتیم لااقل یکی مشکل مارو ببینه انگار جایی واسه نظر دادن هم نداریم.

  24. مطلع گفت:

    دکتر یزدانپناه اگه بخاهد دانشگاه به دوران طلایی دکتر چمن برگردد باید معاونت پشتیبانی را دوباره به دکتر قاعدی برگرداند تنها با این کار می تواند خیالش از بابت همه چیز راحت باشد

  25. پذیرفته شده آزمون شرکتی طرح حاشیه شهر گفت:

    با سلام
    برای ما پذیرفته شده گان مهم نیست چه کسانی دارن علوم پزشکی رو میچرخونن،از تاریخ 2شهریور 97تا کنون قراره برای ما پذیرفته شده گان ازمون شرکتی ابلاغ زده بشه،ولی مدام در حال سرکار گذاشتن ما هستن.تو رو خدا آقایون سران دانشگاه،خبرنگاران محترم پیگیری کنید و به داد ما برسین،
    گناه ما جوانان بیکار تحصیل کرده استان چیه که به دلایل نامشخص باید توسط سران معاونت پشتیبانی مورد تمسخر و سرکار گذاشتن قرار بگیریم.
    لطفا لطفا لطفا لطفا تکلیف ما رو مشخص کنید.ما ازمون کتبی،مصاحبه علمی،مصاحبه گزینش رو پشت سر گذاشتیم.

  26. متخصص گفت:

    دكتر غلامنژاد صادق و درستكار بود

دیدگاه شما